Front-end Developer

Il nostro candidato ideale (donna, uomo o whatever gender) ha queste caratteristiche:



  • sa essere di supporto al team di design nelle fasi di esplorazione e generazione delle idee per abilitare le decisioni determinandone l’impatto in fase di sviluppo e garantendone la fattibilità anche attraverso la realizzazione di prototipi;
  • sa leggere i deliverable del design, riesce a comprenderne le logiche di costruzione e a declinarle in codice modulare e responsive;
  • comprende il concetto di browser compatibility matrix e sa che il suo lavoro verrà usato dall’utente finale in ambienti non completamente prevedibili;
  • vive la grande varietà di browser e versioni come una ricchezza del web e non come una dannazione, scrivendo codice che possa supportarla con approccio mobile first, tecniche di progressive enhancements ed effettuando test su più browser;
  • apprezza la purezza del codice e ricerca le soluzioni tecniche migliori ma riconosce l’importanza delle scadenze e le rispetta sempre;
  • ha a cuore il lavoro di UX e UI e capisce come preservarlo e ampliarlo attraverso la realizzazione di un buon front-end;
  • sa sviluppare senza l’uso di framework ma sa riconoscere quando le condizioni ne richiedono l'uso;
  • ha a cuore l’esperienza di tutti gli utenti e conosce le basi dell’accessibilità;
  • sa lavorare in team con altri frontendisti attenendosi ad una coding convention comune, documentando il proprio codice e utilizzando il sistema di versioning git;
  • è in grado di interfacciarsi con i clienti per comprendere l’ambito tecnologico esistente e progettare soluzioni di facile integrazione;
  • è in grado di progettare sistemi modulari e Styleguide, creando una pattern library di elementi riutilizzabili e componibili;

Chi stiamo cercando

La persona che stiamo cercando è abituata a lavorare con gli altri in maniera costruttiva e collaborativa perché attività di team e co-design sono parte integrante del nostro processo. Allo stesso tempo, rispetta i colleghi quando sono concentrati su altre attività perché sa quanto siano nocive le interruzioni e il context switch. Nel tempo, ci aspettiamo che arrivi a guidare altre persone, appartenenti sia a team interni che esterni, mostrando capacità di coordinamento, organizzazione e, non ultimo, serietà e responsabilità perché sarà a diretto contatto con i Clienti.

Cerchiamo una persona appassionata del proprio lavoro e di nuove tecnologie, che ami condividere conoscenze e confrontarsi con il team, che sia curiosa verso tutte le discipline e competenze che gravitano intorno alla user experience.

In virtù dell’importanza ricoperta dal frontend nel preservare il lavoro svolto dall’intero team e considerando la delicatezza del processo di integrazione svolto dal cliente finale, cerchiamo una persona in grado di dialogare sia con il cliente che con il reparto IT in modo da prevenire eventuali vincoli e dare supporto al cliente nelle fasi di integrazione.

È basilare quindi avere ottime doti comunicative, sia orali che scritte. Per questo motivo è molto importante per noi che il candidato ponga attenzione alla correttezza (grammaticale, sintattica e formale) e chiarezza nella scrittura di testi principalmente in Italiano, ma anche in modo soddisfacente in inglese. Rappresenta un valore aggiunto l’aver presenziato a conferenze di settore in qualità di partecipanti e/o speaker e la conoscenza delle metodologie agili.

Mentor

Luca sarà il tuo mentor durante i primi mesi in Tangible.

Ti seguirà nei progetti, ti formerà, ti passerà la conoscenza sul processo e gli strumenti in uso e risponderà alle tue domande.

Insieme fisserete degli appuntamenti mensili per valutare l’andamento, il morale e definire gli obiettivi formativi e professionali da raggiungere.

Cosa offriamo

Contratto

Il contratto che offriamo è a tempo determinato di 1 anno per provarci a vicenda, e successivamente a tempo indeterminato. Il RAL è da determinare in base alle reali capacità. Offriamo la possibilità di rapporto freelance per i primi 6 mesi di prova, ma non a lungo termine.

Sede

La sede di lavoro è a Santarcangelo di Romagna, vicino a Rimini. Abbiamo bisogno di presenza in ufficio o dai clienti per circa il 50 - 60% del tempo, il resto può essere svolto da remoto se è stato ben pianificato con gli altri e non necessita di attività da fare dal vivo.

Benefit

  • - Portatile Apple e software forniti.
  • - Orari flessibili, senza cartellino.
  • - Ufficio con spazi relax e cucina.
  • - Acqua, caffè e snack a volontà.
  • - Buoni pasto da €5,29 per ogni giorno lavorato.
  • - Assistenza sanitaria integrativa tramite Fondo Est.
  • - Budget personale per formazione, eventi e conferenze di €1.000 all’anno.
  • - Accesso gratuito a eventi pubblici, eventi interni e coaching organizzati da Tangible.
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Sei tu la persona che stiamo cercando?